在做多選題很重要的一點就是不確定的選項不要選，因為錯選不得分，少選每個選項得0.5分，除此之外，在答題的時候可以多用排除法、學(xué)會審題等都是可以幫助選出最佳選項的。
中級經(jīng)濟(jì)師多選題技巧_題目分值
　　中級經(jīng)濟(jì)師多選題答題技巧
　　中級經(jīng)濟(jì)師多選題有2個或2個以上符合題意，至少有1個錯項；錯選不得分，少選，所選的每個選項得0.5分。下面是一些答題技巧：
　　1.多選題不可能全部選項都是對的，至少一個錯項，所以如果覺得所有選項都對的話肯定是要丟分了，再認(rèn)真考慮一下。
　　2.沒把握的情況下只選自己會的，保守作答。對于模棱兩可的選項，不要選擇以免錯選整道題都沒分，少選選對的話還能得0.5-1.5分，選錯了可就是0分了。所以要保守作答，對于模棱兩可的選項，不要選擇，保證得分的最大化。
　　3.合理運用排除法，縮小選擇范圍。將選項中有明顯錯誤的或者正確但不符合題意的及時排除掉，縮小選擇范圍，提高正確率。比如有2個選項表達(dá)同一個意思，一起排除；有2個選項表達(dá)的意思剛好相反，正確答案一般在其中。
　　中級經(jīng)濟(jì)師題型和分值
     考試科目       考試時長         題型題量(分值)        滿分
《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》 90分鐘 單選70分（70題）；
多選70分（35題）		 140分
《專業(yè)知識和實務(wù)》 90分鐘 單選60分(60題)； 
多選40分(20題)；
案例40分(20題)		 140分
　　小白考中級經(jīng)濟(jì)師選工商還是人力
　　工商管理偏向于系統(tǒng)學(xué)習(xí)，人力資源管理則是具體學(xué)習(xí)。工商管理考核的內(nèi)容更加廣泛，甚至還會對公司的人力資源規(guī)劃有所涉及，而人力資源管理考核的內(nèi)容則緊扣人力。
　　另外，工商管理專業(yè)的內(nèi)容通常來說只要讀了教材就能基本讀懂其中包含的意思，雖然有些知識點會涉及些許計算，但是整理重在理解，考得比較淺。而人力資源管理專業(yè)考核的內(nèi)容和人力息息相關(guān)，需要記憶的理論知識也會稍多一些。
　　中級經(jīng)濟(jì)師工商管理專業(yè)與人力資源管理專業(yè)之間有一定區(qū)別，小白還需要根據(jù)興趣以及專業(yè)領(lǐng)域謹(jǐn)慎報考。
以上就是【中級經(jīng)濟(jì)師多選題技巧_題目分值】的全部內(nèi)容。想知道自己是否適合學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)師？趕快來測一測！同時，歡迎大家前往高頓教育官網(wǎng)經(jīng)濟(jì)師頻道，學(xué)習(xí)更多精品課程，練習(xí)更多重點試題，了解更多最新政策！