本項目旨在賦能領導者的人才管理戰(zhàn)略思維。在新時代的組織變革中,以行為學為基礎,通過心理學的原理和研究方法論,結合新型“三板斧”管理模型和全球500強高管當下實戰(zhàn)經(jīng)驗,制定科學、有效的人才管理解決方案,支持企業(yè)的整體戰(zhàn)略發(fā)展。
1、聯(lián)合國指定授課院校
“全美最好的心理學項目”?Best Value School 2020
唯一一所在聯(lián)合國內(nèi)部授課并有資格授予學位的大學,心理與咨詢學院多名教授定期前往聯(lián)合國進行授課,教學質量和教學權威性受到聯(lián)合國的高度認可。
2、實戰(zhàn)派師資團隊
100%院方權威博士師資,來自沃頓商學院、康奈爾大學教學創(chuàng)新中心的客座教授及心理與咨詢學院院長親授管理心理課程,500強企業(yè)當下管理者帶來新穎實戰(zhàn)經(jīng)驗。
3、創(chuàng)新企業(yè)管理理念課程
五大課程模塊,掌握美國500強企業(yè)最新實戰(zhàn)管理“三板斧”,構建現(xiàn)代人才管理戰(zhàn)略創(chuàng)新思維。
4、助力職業(yè)發(fā)展
掌握美國前沿的心理學原理與心理研究技能,成為心理領域專家。培養(yǎng)500強企業(yè)管理者與組織心理學家。升級專業(yè)領域領導力人才。
1、全球500強企業(yè)高管必學
管理心理學將商業(yè)和心理學完美地結合在一起,旨在提高企業(yè)經(jīng)營管理者的管理效率。通過學習系統(tǒng)的心理學原理和研究方法,結合新型管理理念,學生將獲得全新的科學方法,在進入管理崗位后,發(fā)現(xiàn)、解決組織問題,并給出最優(yōu),最高效方案的方法。
美國心理學專業(yè)走在全球教學前沿,其課程設置更講究實用性,比起純理論學習和臨床研究,教學內(nèi)容更貼近工作和生活,更能為解決現(xiàn)實問題提供切實幫助。
2、管理與心理的完美結合
心理研究方案?心理學原理與研究技能
管理技能實操?500強企業(yè)實戰(zhàn)管理“三板斧”
1、本科,3年以上工作經(jīng)驗
2、???,5年以上工作經(jīng)驗
3、無英文基礎要求
1、項目申請表格
2、最高學位證書與學信網(wǎng)學歷驗證報告
3、身份證或護照
4、個人藍/白底證件照電子版
5、個人簡歷
6、最高學歷英文成績單
學術實力:菲爾萊狄更斯大學作為美國頂級大學之一,其管理心理學碩士項目具備卓越的學術實力。該項目的課程設置廣泛涵蓋管理和心理學領域的核心知識,包括組織行為學、領導力發(fā)展、團隊建設和決策科學等。該校擁有一支高水平的教師團隊,他們不僅在學術界享有盛譽,還在實踐中積累了豐富的經(jīng)驗。學生們將有機會與他們互動并受益于他們的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。
教育質量:菲爾萊狄更斯大學管理心理學碩士項目注重培養(yǎng)學生的綜合能力和實踐技能。除了傳授理論知識外,該項目還注重培養(yǎng)學生的分析、解決問題和溝通能力。學生將參與各種案例分析、團隊項目和實地考察等實際活動,以提升他們在實際工作中的應用能力。此外,該校還為學生提供了豐富的實習和實習機會,使他們能夠將所學知識與實踐相結合,獲得寶貴的職業(yè)經(jīng)驗。